安阳市人力资源和社会保障局

安阳市人力资源和社会保障局是安阳市政府直属事业单位，负责安阳市劳动力资源的开发、配置、管理和社会保障工作的管理、监督和服务。该局的主要职责包括：

人力资源开发和配置

该局负责安阳市劳动力资源的开发和配置工作。为了推动经济发展和社会进步，该局通过高校招聘、人才计划、就业安置等措施，积极引导和组织各类人才在安阳市发挥作用。此外，该局还制定并实施了一系列人力资源管理政策和措施，为企业和个人提供优质的人才服务。

社会保障管理和服务

该局负责安阳市社会保障工作的管理、监督和服务。为了满足不同层次和群体的基本保障需求，该局积极推进社会保险、医疗保障、特殊群体保障等各项社会保障工作，为广大市民提供全面、公正、及时的社会保障服务。同时，该局还加强对保障政策的宣传和普及，提高各类参保人员的保障意识和知识水平。

劳动关系协调和监督

该局负责协调和监督安阳市劳动关系。为了维护劳动者的合法权益和维护社会稳定，该局积极开展工资支付、休假、加班、劳动合同等方面的调解和仲裁工作，构建起和谐、协调、稳定的劳动关系。同时，该局还对用人单位的依法经营行为进行监督和检查，依法惩处恶意欠薪、违法解除合同等违法用工行为。

公平就业和职业培训

该局负责安阳市公平就业和职业培训工作。为了构建公正、平等、竞争的就业环境，该局开展了一系列公平就业行动和专业职业培训，提升了广大劳动者的综合素质和就业技能。同时，该局还积极推进职业技能鉴定、职业资格认证等工作，为广大劳动者提供更好的职业发展机会。

总之，安阳市人力资源和社会保障局以服务广大劳动者和企业为中心，不断完善工作机制和服务模式，为安阳市的经济社会发展做出了积极贡献。